Vorträge & Workshops zu kompetenzbasiertem HR

 

Kompakte Impulse für Geschäftsführung, Vorstände und HR-Professionals – praxisnah, konkret, ohne Berater-Blabla.

 

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Wann macht ein Vortrag Sinn?

 

4 Situationen:

 

1. Orientierung

Sie wollen verstehen, ob kompetenzbasiertes HR für Ihr Unternehmen relevant ist – ohne gleich ein Projekt zu starten.

 

2. Sensibilisierung

Sie wollen Ihre Geschäftsführung oder Ihr Team für das Thema gewinnen und ein gemeinsames Verständnis schaffen.

 

3. Inspiration

Sie suchen neue Perspektiven auf bekannte HR-Herausforderungen – mit konkreten Praxis-Beispielen.

 

4. Vernetzung

Sie organisieren eine Veranstaltung (IHK, Verband, Konferenz) und brauchen einen erfahrenen Referenten.